みなさん、こんにちは！岸田首相が掲げるデジタル田園都市構国家想の関連で、今後地方創生推進交付金にデジタル活用が条件となるようです。 もともとは、地域で何か事業を担うキーパーソン、組織が育ち、自走することを目指した交付金です。その目的を達成す…

みなさん、こんにちは！年末年始の休みが近いですね。一年間おつかれさまでございます。 ストレスの多い公務員の皆様は、モチベーションを維持し、心身共に健康に働くということは、とても重要です。その手段の一つが、公務員関係のお仕事本を気軽に読むこと…

みなさん，こんにちは！「もしわたしが株式会社流山市の人事部長になったら」（木樂舎）の感想続きです。 今回は，子育てをしながらの地域活動について考えてみます。 この本は，図書館だと「公益企業」に分類されていますが，人材マネジメントの本でもあり…

みなさん、こんにちは！『もしわたしが「株式会社流山市」の人事部長だったら』の感想続きです。 今回は、都会にはなくて、地方にあるものは何か、という話です。 さて、この本の作者手塚さんの会社WaCreationが運営するコミュニティースペースmachiminは流…

みなさん、こんにちは！前回に引き続き、『もしわたしが「株式会社流山市」の人事部長だったら』の感想です。いろいろひっかかる部分の多い本なのですが、『ライク・ア・ローリング公務員』に比べて記載が緻密で分量もあるので読む方は少し肝を据えて読んだ…

みなさん、こんにちは！『もしわたしが「株式会社流山市」の人事部長だったら』を紹介します。先日紹介した木楽舎の「ライク・ア・ローリング公務員」の巻末に書名が載っていたものです。 まず、このタイトルから多くの方が、流山市役所の人事部の話だと思う…

みなさん、こんにちは！ 前回、映画ボストン市庁舎を引き合いに出しながら、住民や関係者との調整などの面倒な業務で仕事が進んでいないように感じても、それ自体が民主的なプロセスであると考えれば、仕事が進んでいないと思い悩む必要はないのでは、という…

みなさん、こんにちは！ 映画、ボストン市庁舎の感想続きです。 民主主義とは？ということを、市民の意見を聞くボストン市の仕事の様子を淡々と映しながら描く映画ですが、公務員としての在り方についてもいろいろ考えさせられます。 この映画をみていて、「…

みなさん、こんにちは！ニュースを見ていまして、公文書の不祥事の関係で、「公文書は民主主義の根幹」という答弁を岸田首相がしていました。また、そのためにデジタル化を進める、という話もありました。 デジタル化というと、まず公文書をデジタル化してい…

みなさん、こんにちは！映画ボストン市庁舎を、この前は公務員として、という視点から紹介しました。 しかしこの映画、とにかく興味深いトピックが多いです。 その中でも、特に印象的なのが、退役軍人の記念日のセレモニーのシーン。イラクやアフガニスタン…

みなさん、こんにちは！先日、映画ボストン市庁舎を見てきました。 ボストン市庁舎 - 劇場情報 ４時間越えの大作ドキュメンタリー映画です。非常に面白いので年休をとってでも見る価値があります。また、これから公開の劇場もたくさんあるようなので、年末年…

みなさん，こんにちは！ 先日の記事などで，総務省が作成したテレワークの手引きや，DX戦略をみましたが，ほんとうによくできているんですね。 本当に，このとおりやれば自治体でのテレワーク環境と，DXができると思わえるすばらしい内容のものです。 こうい…

みなさん，こんにちは！ 前回，デジタル化の話をしましたが，調べてみると，総務省は「地方公共団体におけるテレワーク推進のための手引き」というものも作っているようです。 県庁所在地に住んでいない県庁勤務の身には，テレワークはとにかくありがたく，…

みなさん，こんにちは！ ２０２１年１２月８日日経新聞に始動地方行政デジタル化 人材育成・確保の動き加速という記事がありました。 個人的には，DXどんどん進めて欲しいと思っています。テレワークとも相性がいいので，長距離通勤者としてもありがたいです…

みなさん，こんにちは！ この頃，「幼い子の文学」を読んでいます。 これはかの有名な指輪物語を翻訳した瀬田貞二さんのお話をまとめた本です。その中に，子供のための詩についての章があり，こどもの詩に限らず，また，日本と海外の詩の比較をしながら，瀬…

みなさん，こんにちは！２０２１年１２月７日の日経新聞に，「地域のチカラ 街のイノベーション 長野県佐久市 移住検討者チャットで支援」という記事がありました。 ・長野県佐久市が移住者向けに移住検討者が市民や市役所と交流できるビジネスチャット「リ…

みなさん，こんにちは！２０２１年１２月７日日経新聞「ニッポンの統治」という連載に「官僚にキャリア展望を」として，米国ライシャワー東アジア研究センター所長のインタビューが載っていました。 その中で，面白かったのは，日本の官僚制度のもともとの機…

みなさん，こんにちは！ １２月６日（月）日経新聞に「教えてコンサル，あれもこれも」という記事を見つけました。 これは自治体のコンサル依存の話だな，と思って見てみたところ，民間でもコンサル依存が顕著だという話でした。 記事の内容をまとめると， …

みなさん，こんにちは！ 公務員の仕事をしていると，「現場が大事」とよく聞きますが，忙しいと現場に出たくても出れないものですね。 現場に出る理由を作ったり，時間を作ったりというのは，一つの技術だなと思います。 日経新聞，２０２１年１１月２２日（…

みなさん、こんにちは！ 『なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか？』（学陽書房）感想続きです。 今回は、情報収集についての話です。 和光市の山本さんという方が、公会計の分野で照会されています。 この方の経歴が独特で、公認会計士試験合格後、…

みなさん、こんにちは！前回に引き続き、『なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか？』（学陽書房）の感想続きです。この本は、すごい公務員の方１０人を紹介している本なのですが、分野と、そしてそれぞれの方の人間性がさまざまなので、おひとり１記…

今回は、『なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか？ 常識・前例・慣習を打破する仕事術』のレビューです。 かなりいい本だと思います。 読んだのが１年以上前ですが、いまだに内容がかなり頭に残っており、印象が強い本だったと改めて思います。。 こ…

みなさん、こんにちは！ 引き続き、『ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり』福野博昭（木楽社）の紹介を続けます。 ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり 作者:福野博昭 木楽舎 Amazon 第４章が 仕事はこうして「おもしろく」で…

みなさん、こんにちは！ 引き続き、『ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり』福野博昭（木楽社）の紹介を続けます。 takeaway.hatenablog.jp 余談ですが、巻末を見ますとこの木楽社さんは地方自治関係の結構面白そうな本もいろいろ出しているよ…

みなさん、こんにちは！ 前回に引き続き、『ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり』福野博昭（木楽社）の紹介を続けます。 takeaway.hatenablog.jp 前回は単に読み物として面白いとの話でしたが、この本、若い公務員の皆さんが今後のキャリアパ…

みなさん、こんにちは！ 『ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり』福野博昭（木楽社）を読みました。 ライク・ア・ローリング公務員 まち思う 故に我あり 作者:福野博昭 木楽舎 Amazon 面白い本だったので、数回に分けてレビューします。 この…

みなさん、こんにちは！ 先日、管理職はしっかりと「管理」する仕事をしていないのではないか、という記事を書いたばかりですが、ちょうどその疑問に応える記事が２０２１年１１月１６日の日経新聞に出ていました。「もらいすぎ中高年に包囲網」ということで…

みなさん、こんにちは。 世の中、とんでもないキャンプブームですね。 うちの近くのキャンプ場も行楽日和には所狭しとキャンパーたちでにぎわっていたようです。 キャンプというと、こちら葛飾区亀有公園前派出所のキャンプの話を思い出します。 たしか、両…

みなさん，こんにちは！ このブログをはじめて約１年が経ちます。 ブログをみてよかったかどうかというと，よかったと思っています。 公務員がブログを書く動機としては，副業としてアフェリエイトで小遣い稼ぎという方がおおいかと思いますが，それ以外でも…

みなさん、こんにちは！ 公務員の自己啓発本についての話しの続きです。 前回は職場で上司から教えてもらえる機会が少ないことで若手が自己啓発本を手に取ることとなっているのではないかという話をしましたが、今回は別の観点から見てみます。 takeaway.hat…